È stato effettuato un processo di revisione del Codice di Comportamento di Eni.
Oltre 600 dirigenti e quadri hanno partecipato al programma di formazione in materia di antitrust.
Il CdA ha nominato due nuovi componenti esterni e indipendenti per l’Organismo di Vigilanza.
È stato avviato un progetto di analisi di rischio relativo alla tutela dei Diritti Umani che verrà sperimentato in due siti esteri nel 2008.
